陕西：旬阳县博物馆落实“作风转变年”第二阶段工作

　　在陕西旬阳县“作风转变年”第二阶段活动中，旬阳县博物馆党支部高度重视精心部署，积极组织职工进行了思想发动，通过营造氛围，创新活动载体，使全体干部职工结合自身岗位特点，认真全面地查摆问题、制定整改方案，集中整改解决突出问题，工作作风有了显著转变，确保了第二阶段活动扎实开展。
         
　　该馆在此次“作风转变年”活动第二阶段工作中，深入扎实地开展了一系列工作。通过发放和回收《旬阳县博物馆2012年作风转变意见征求表》的形式，广开言路，广泛征求意见；同时还先后4次召开以作风转变为主题的会议，开展自评和互评，检查在思想认识、工作环境、工作效率、服务态度、廉洁自律等方面的表现。该馆党支部积极组织全体干部职工开展了问题查找和整改，切实做到边查边改，扎实推进工作。为了提高全馆干部职工服务意识，建立了旬阳县博物馆干部职工“三问三解”连心工作制度，开展以“问政于民、问计于民、问需于民，解民忧、解民怨、解民困”为主要内容的党群干群连心工程。该馆严格按照上级的统一要求，加强工作纪律的制度化管理，该馆遵照上级主管部门的统一安排，制定完善了财务与管理、考勤管理、依法行政、党风廉政建设、责任追究、车辆管理、以及各类安全应急预案等十余项。还通过严格检查学习笔记、严格奖惩、以及发表信息报道和举办学习园地等形式，检和巩固工作成果。
         
　　该馆在此次“作风转变年”活动第二阶段工作中，实现了干部队伍工作作风的有效转变和办事效率的显著提高，做到了统筹兼顾、把开展作风转变活动同推动当前工作紧密结合。第二阶段的扎实工作，为该馆落实 “作风转变年”第三阶段的工作，铺平了道路，也为该馆顺利完成此次“作风转变年”活动奠定了基础，使全馆上下能以全新的面貌和工作作风，完成今年的各项目标任务。(陕西省文物局　陈世斌)